Paiement trimestriel des cotisations sociales : une option d’ici fin décembre !
Les employeurs qui souhaitent payer les cotisations...
UN COMMISSAIRE QUI RASSURE SUR VOS COMPTES !
Le rôle primordial d’un Commissaire-aux-comptes (CAC) est d’offrir aux partenaires de l’entreprise qui font appel à lui (banquiers,
fournisseurs, associés…) une assurance raisonnable sur la santé financière et les performances économiques de même
entreprise.
Le CAC certifie que les comptes donnent une image sincère de l’activité de l’entreprise.
Il donne une image fidèle et sincère des comptes de l’entreprise.
Il participe à l’établissement d’une information financière fiable et transparente.
Chez Acora, nos équipes d’audit peuvent intervenir à tous les stades de la vie d’une entreprise :
- Évaluation dans le cadre du processus d’acquisition,
- Validation du business plan,
- Audit des risques et de l’environnement,
- Audit de contrôle interne,
- Accompagnement en création d’entreprise,
- Accompagnement en reprise d’entreprise,
- Et toute autre mission d’audit spécifique
Avec Acora, vous bénéficiez de l’expertise reconnue de Jean-Marc Bareille et de son équipe de spécialistes. N’hésitez pas à nous
contacter pour prendre rendez-vous avec l’un d’eux et poser toutes vos questions, quel que soit le projet que vous souhaitez
réaliser pour votre entreprise.
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Le CAC certifie que les comptes donnent une image sincère de l’activité de l’entreprise.
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Lutte contre la pénurie de dispositifs médicaux : sous contrôle administratif
Afin d’assurer la continuité de la prise en charge des patients, des mesures peuvent être prises par l’Agence nationale de sécurité du médicament (ANSM) pour lutter contre les risques de rupture d’approvisionnement de dispositifs médicaux. Des précisions viennent d’être apportées à ce sujet, notamment en cas de projet de cessation de fourniture d’un tel dispositif…
Statut d’élu local : les absences des salariés se précisent
La création d’un statut de l’élu local a renforcé les droits permettant aux salariés titulaires d’un mandat électif de concilier leur activité professionnelle avec l’exercice de leurs fonctions. Depuis le 20 août 2026, de nouvelles précisions s’appliquent concernant certaines autorisations d’absence. Lesquelles ?
C’est l’histoire d’un employeur qui oublie de former les salariés
C’est l’histoire d’un employeur qui oublie de former les salariés Pendant 28 ans, une salariée a travaillé comme responsable de site. Or, durant cette période, son employeur ne lui a proposé qu’une seule formation : une carence qui a freiné son évolution...







